三、在拓展视野，登高望远中谋求新作为
   资产评估工作业务性强，一直以来，从业人员“两耳不闻局外事”的现象比较明显。为此，我们旗帜鲜明地 提出一个新观点：做资产评估工作切忌陷入单纯的业务圈子里，“汝果欲学诗，功夫在诗外”“跳出业务干业务，走出家门观天下”，必须成为每个资产评估执业人员职业追求、工作方法。
即将过去的一年，人类经历了百年来最严重的新冠疫情大流行，超过百万人失去生命，世界经济陷入衰退，社会民生遭遇重创，影响超出2008年发生的国际金融危机。我们结合学习习近平总书记在不久前召开的G20峰会上的讲话精神，使大家充分认识到，疫情激发了5G、人工智能、智慧城市等新技术、新业态、新平台蓬勃兴起，网上购物、在线教育、远程医疗等非接触经济全面提速，为经济发展提供了新路径，疫情是危也是机，关键是主动应变、化危为机。后疫情时代的世界，必将如凤凰涅槃、焕发新生。后疫情时代的资产评估，也一定会发生新的变革，我们引导大家认识到，在疫情冲击下，国家的经济发展仍然处在一种稳定上升的状态中，国家对资产评估机构的政策、支持，各方面利好消息不断出台，中国的经济依然保持着充分活力，资产评估业的发展也同样也充满了活力和希望的，通过宣传教育，使大家高度关注国家命运、社会变革、形势变化，自觉把这些问题同本职业务紧密联系起来思考，注重研究新情况，努力适应新形势、致力解决新问题，不断创造新业绩，努力谋求新作为。我们提出，要利用好疫情催生的新业态新模式，加强业务创新、科技创新，优化营商环境，激发市场活力，释放经济潜力。我们围绕更新经济理念，继续实施人才强业战略。探索更为科学的管理模式，为行业跨越式发展奠定了坚实的基础。
   四、在“学习强业，知识兴业”中搭建人才矩阵
   实现“做大做强、做精做专”的目标追求，不是轻轻松松一句话的事情，归根结底得有做的本事。“没有金刚钻，难揽瓷器活”。资产评估是一项专业性、政策性很强的工作，必须把创建“学习型机构作为提升企业整体素质，提升资产评估质量层次的重要渠道。从资产评估的专业方面来说，行业的竞争体现在方方面面上，可以说前有标兵，后有追兵。不进则退，惟有学习，惟有创新，协会才能不断发展，不断跨越，永立不败之地。我们采取的办法，一是向书本学习；二是向社会学习；三是向实践学习；四是向同行学习；五是送院校专门培训；六是协会不定期举办业务讲座、学术论坛、专业“沙龙”等等。年底前举办的几次特色班、研讨班，我们分别请了省内院校的资深教授、行业机构的知名专家，分专题、内容，对一些重点、难点、热点问题进行了攻关，集中解决了十几个理论、专业和实际工作中的难题。新的一年，我们将进一步完善新的学习机制，根据不同人员的基础、专业分工，确立不同人员的目标、要求。协会提出了培养“高手”“强手”“匠人”的目标，在全系统叫响工匠精神，培养“专门家”“业务通”，培养多才能的复合型人才。我们拟对机构的人员进行一次整体筛选、排队，按专业、按分工、按基础，分成几类，分别制定不同的奋斗目标，制定“跳一跳够得着”的不同标准，让大家尽快成长，使全省资产评估机构成为学习型企业、知识型团队。